職場環境の整備

安心して仕事に取り組める環境を目指して

株式会社KINSEIでは、「男女従業員の仕事と生活の調和を実現すること」を目指し、全従業員が安心して仕事に取り組むことができ、その能力を十分に発揮できる職場環境の整備に取り組んでおります。

子育て環境の整備

育児休業に対する社内の理解を深めます。

  • 育児休業制度の理解促進のため、全管理職・従業員に啓発活動を行います。
  • 家庭の状況から子育てに時間的制約を抱えている時期の従業員について仕事と家庭の両立支援を進める取り組みを行っています。

育児休業中の社員がスムーズに職場復帰できるよう、支援活動に取り組んでいます。

  • 出産予定者には、両立支援制度の内容を説明するとともに、休業から復職までの必要書類(休業申請書など)を配布し、制度の周知徹底を図ります。
  • 育児休業中の社員に、随時仕事関係の情報を提供します。
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